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社会招聘
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简历投递
- 产品摆设师
任职资格
1、统招本科及以上学历,美术、设计等相关专业，，，，，热爱时尚行业,对高端着名品牌认知度高。。。。。
2、两年以上相同职位事情阅历,摆设手法运用娴熟。。。。。
3、对摆设有自己的看法,在以往的事情经受中有自己的代表作品。。。。。岗位职责
1、认真门店的整体摆设安排事情，，，，，包括品牌门店的整体气概，，，，，色彩剖析及配饰的摆放位置。。。。。
2、自力完成软装配饰看法设计计划，，，，，为门店伙计叙述设计理念，，，，，及培训。。。。。
3、凭证公司定位需求，，，，，整合软饰产品资源并建设产品摆设标准。。。。。
4、认真货物加入的摆设及摆场事情。。。。。
5、认真店肆运动，，，，，新品上新，，，，，摆设。。。。。需求人数
2人 - 包装设计师
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，纸箱包装、包装工程相关专业，，，，，能熟练掌握CAD等设计软件。。。。。2、英语四级以上，，，，，能阅读英文包装规范文件，，，，，制作英文包装计划，，，，，与客户举行英文书面邮件相同。。。。。
3、相识陶瓷产品包装方法要领，，，，，熟练使用办公软件，，，，，接受过陶瓷包装治理专业培训。。。。。
4、具有2年以上包装治理事情履历。。。。。
5、具有较强的包装头脑能力，，，，，具有一定的相同协调能力。。。。。
岗位职责
1、认真分品种制订包装用材标准及检测标准。。。。。
2、认真产品包装设计，，，，，凭证客户需求提供产品包装尺寸、方法、用材、体积、重量、包装率、设计图纸等准确数据，，，，，并制作包装样盒。。。。。
3、认真应用新材质举行包装设计优化，，，，，降低包装本钱。。。。。
4、认真对产品包装样盒清静性、合理性举行确认。。。。。
5、认真对车间包装举行指导和监视。。。。。
6、认真对供应商包材质量、包装要领举行检查和监视。。。。。需求人数
2人 - 镌刻工程师
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，陶瓷相关专业。。。。。
2、熟知陶瓷产品生产及陶瓷工艺知识。。。。。
3、两年以上陶瓷相关岗位从业履历。。。。。岗位职责
1、认真新器形镌刻事情。。。。。
2、认真生产车间所需母种的修补事情。。。。。需求人数
1人 - QE工程师、品质司理
任职资格
1、大学专科及以上学历。。。。。2、熟悉9001质量治理系统或TS16949质量治理系统、质量剖析要领和工具、陶瓷工艺学、GB2828、种种量具使用要领、机电知识。。。。。
3、能看懂CAD图纸、熟练使用办公软件、CAD软件、windows软件。。。。。
4、具备体例种种质量治理文件、工艺操作文件、剖析报告等文件能力。。。。。
5、具有培训课件编写和一定的员工培训手艺。。。。。 6、具有5年质量治理事情履历、担当过质量治理部分司理或以上职位。。。。。
岗位职责
1、组织制订质量中恒久生长规并督导实验。。。。。
2、品质程序文件、产品质量磨练规范体例与审核。。。。。
3、品质管控计划策划。。。。。
4、来料品质、供应商票鹄胛理。。。。。
5、历程、分级、终检票鹄胛理。。。。。
6、客户关系维系，，，，，治理客户质量体现。。。。。
需求人数
2人 - 财务
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，财务治理、会计学专业。。。。。
2、具有初级会计证，，，，，熟练使用办公软件。。。。。
3、相同能力强，，，，，接受能力强，，，，，学习能力强，，，，，善于总结履历。。。。。岗位职责
1、收入回款统计与核算。。。。。
2、出具月度财务报表。。。。。
3、检查应收账款、存货科目，，，，，并每月举行剖析，，，，，形成报告。。。。。
4、认真存货盘货、监视抽查、做到账实相符。。。。。需求人数
2人 - 信息
任职资格
1、大学专科及以上学历，，，，，盘算机信息治理等相关专业。。。。。
2、熟悉信息系统原理，，，，，熟悉种种主流应用治理软件。。。。。
3、具有三年以上信息化项目治理事情履历。。。。。
4、相同能力强，，，，，能协调系统的各项事情需求。。。。。
5、熟悉MES系统和OA系统更佳。。。。。
6、熟悉SQLSERVER、MYSQL或者ORACLE。。。。。岗位职责
1、推进信息系统实验事情，，，，，按期完成信息化系统的上线。。。。。
2、营业需求剖析，，，，，认真系统实验计划，，，，，规范系统各营业流程的操作，，，，，起劲配合使用部分举行系统测试。。。。。
3、组织和协助各单位部分开展信息化项目系统实验、推广、培训事情。。。。。
4、认真公司信息系统运行维护，，，，，认真问题反响网络及跟踪处置惩罚。。。。。
5、 认真信息系统的流程优化事情、解决使用部分反响问题。。。。。
需求人数
2人 - 环保工程师
类型
生产手艺类任职资格
1、大学本科及以上学历，，，，，应届结业生要求CET4。。。。。
2、环保专业可接受应届结业生。。。。。清静、消防及其他同类型或治理类专业需要2年以上环保相关事情履历。。。。。
3、熟悉国家情形�；；；；；；；ぁ⒅耙悼到 ⒐ど税艿认喙刂绰衫颍�，，，，熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等相关系统审核知识。。。。。
4、头脑条理清晰、相同能力强。。。。。岗位职责
1、组织实验集团情形�；；；；；；；じ飨钍虑�。。。。。2、配合、指导各板块、分厂完成危险废物处置惩罚、环保自行监测、情形�；；；；；；；そ逃嘌怠⒒繁Ｒ谎匠Ｖ卫淼雀飨钍虑�。。。。。
3、组织实验集团职业康健各项事情。。。。。
4、配合、指导各板块、分厂完成职业康健监护、职业危害因素监测、职业康健教育培训、职业康健一样平常治理等各项事情。。。。。
5、监视各板块、分厂情形�；；；；；；；ぁ⒅耙悼到「飨钍虑橥瓿汕樾�。。。。。
需求人数
1人 - 装备工程师
任职资格
1、大学专科及以上学历。。。。。
2、机械工程或机电一体化专业等相关专业。。。。。
3、具有3年以上装备操作、维修及治理履历，，，，，有陶瓷生产履历优先。。。。。岗位职责
1、认真陶瓷生产自动化装备（含机械人、机械臂）引进、实验、评估、向导并督导推广等事情。。。。。
2、认真老装备设施及老工艺的改良、设计、试验、论证、实验、评估、向导并督导推广事情。。。。。
3、加入装备开发妄想的制订。。。。。需求人数
3人 - 海内营业员
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，形象气质佳，，，，，熟练使用办公软件。。。。。
2、具有两年以上营销及市场开拓事情履历。。。。。
3、具有较强的相同应变能力和执行力强。。。。。岗位职责
1、网络市场信息、海内市场开拓与营销，，，，，做好客户效劳、关系维护，，，，，完成小我私家销售业绩。。。。。
2、认真客户样品跟单和交付，，，，，认真销售订单签署及回款。。。。。需求人数
13人 - 物流（数据）
任职资格
1、具有大专（含）以上学历，，，，，物流治理、数据统计等相关专业。。。。。
2、熟练使用办公软件、善于举行数据剖析。。。。。
3、熟悉物流治理营业流程，，，，，有现代化仓储物流企业现实操作履历，，，，，熟练掌握物流治理系统。。。。。
4、优异的相同协调能力，，，，，有较强的责任感、具有团队精神。。。。。岗位职责
1、认真部分的各项数据统计剖析以及报表的制作。。。。。
2、认真物流治理流程、制度执行监视与检查。。。。。
3、认真物流作业流程、制度的梳理及优化。。。。。
4、建设物流数据治理指标，，，，，优化系统数据治理报表，，，，，协助建设物流数据指标治理系统。。。。。需求人数
1人 - 能源工程师
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，热能与动力工程、能源治理相关等专业。。。。。
2、有制造企业能源治理、窑炉治理相关事情履历。。。。。
3、相识海内外陶瓷行业的节能减排、绿色能源使用等前沿信息。。。。。熟悉陶瓷工厂能源、情形治理系统运行
4、受苦耐劳，，，，，抗压能力强，，，，，相同能力强。。。。。岗位职责
1、认真能源治理系统的建设，，，，，制订公司在节能减排方面的生长妄想。。。。。
2、主导公司能源节约治理，，，，，杜绝跑、冒、滴、漏，，，，，确保吨瓷能耗下降目的。。。。。
3、加入能源数据在线监测系统的建设。。。。。
4、认真能源数据在线监测。。。。。
5、认真能源剖析、整改步伐的提出，，，，，催促实验、整改效果的检查。。。。。需求人数
2人 - 弱电（电气工程师/自动化工程师）
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，工业电气自动化或电气相关专业。。。。。
2、熟悉PLC控制，，，，，能自力编写控制程序，，，，，熟练调试变频器。。。。。
3、有装备维修、保养治理履历。。。。。
4、熟练操作办公软件，，，，，能凭证需求出具解决计划并自力完成电气控制系统的，，，，，装置，，，，，维修。。。。。岗位职责
1、认真公司自动化装备控制系统的调试与优化。。。。。
2、认真公司自主开发装备的自动化控制系统设计与编程。。。。。
3、认真公司自动化装备自动控制系统故障的处置惩罚。。。。。
4、加入公司装备在线监测系统的建设。。。。。需求人数
2人 - 自动化 （电力工程师）
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，工业电气自动化或电气相关专业。。。。。
2、能自力开展10KV以下的配电系统的运维治理（含变压器、配电屏、电容赔偿柜、发电机等）。。。。。
3、能凭证需求，，，，，出具车间供电系统解决计划，，，，，并能自力完成设计、装置，，，，，维修。。。。。
4、有装备维修、保养治理履历。。。。。岗位职责
1、生产效劳：处置惩罚各分厂的生产装备与供电系统突发故障或刷新。。。。。
2、能源系统治理：低压配电室计量仪器仪表，，，，，自然气计量仪表，，，，，与通讯链路的维护与治理。。。。。
3、技改专项：协助技改刷新升级装备控制系统。。。。。需求人数
2人 - 线上主播
任职资格
1、形象气质佳，，，，，五官规则，，，，，具有语言表达先天，，，，，相同能力强。。。。。
2、有过行业直播履历，，，，，快手，，，，，抖音，，，，，淘系等相关平台富厚的直播履历。。。。。
3、熟悉直播基本玩法和规则，，，，，应变能力强，，，，，能处置惩罚直播历程中的突发状态，，，，，具备较强的表达能力和镜头体现力，，，，，能够活跃直播气氛。。。。。岗位职责
1、认真公司产品在直播平台的一样平常直播事情。。。。。
2、直播时代与粉丝和客户互动，，，，，活跃直播气氛，，，，，维护直播秩序。。。。。
3、解说公司产品卖点，，，，，为粉丝解答，，，，，指导粉丝购置商品。。。。。
4、执行力优异，，，，，互动和体现欲强，，，，，能在镜头前流利口播，，，，，有临场施展应变能力。。。。。
5、凭证直播数据协助优化直播间各项数据指标。。。。。需求人数
2人 - 创意司理
任职资格
1、设计.新闻.中文.广告等相关专业本科或以上学历。。。。。2、较强文字功底，，，，，善于营销性文案创作。。。。。
3、相同能力强，，，，，善于表达，，，，，优异的团队相助能力。。。。。
4、熟悉微信公众号，，，，，小红书等线上平台的运营，，，，，熟练操作数字推广平台。。。。。
岗位职责
1、认真州产品策划计划的撰写.协助运动执行。。。。。2、认真营销网络文案事情，，，，，增进网站着名度的提高 。。。。。
3、认真维护公司公众微信号、小红书等线上、线下信息内容素材整理编辑与校对宣布。。。。。
4、策划新媒体运营、小视频、直播等。。。。。
需求人数
2人 - 品牌司理
任职资格
1、5年以上品牌、公关策划或营销策划、市场运动履历。。。。。
2、熟悉陶瓷行业商业模式,对陶瓷产品牌撒播有自力认知。。。。。
3、具备较强市场洞察力、创立性头脑和运动执行能力。。。。。
4、熟悉网络、媒体、自媒体的推广运用。。。。。
5、形象气质较佳,并具备优异的相同相助能力。。。。。岗位职责
1、认真公司品牌营销战略、年度品牌推广妄想的制订和实验，，，，，
2、针对产品的目的受众,团结品牌项目内容,策划、制订及实验响应的整合推广妄想,自力或协同团队完成项目推广,并对效果认真。。。。。
3、熟悉互联网推广形式及渠道,自力撰写品牌推广策划计划,并善于社会化营销(微信/微博/sns/平台等)。。。。。
4、策划、组织品牌宣布会等线下运动妄想,并高质量统筹实验,及后续效果跟进。。。。。
5、能够使用多种平台,整合线上线下推广资源,一直立异推广手段,提高品牌曝光度、着名度与美誉度。。。。。
6、与外地及海内着名媒体有优异的关系维护。。。。。需求人数
2人 - 人事
任职资格
1、本科及以上学历，，，，，人力资源治理等治理类相关专业。。。。。
2、熟练使用种种办公软件，，，，，醒目EXCEL相关操作。。。。。
3、具有优异的相同、协调、妄想与执行能力。。。。。岗位职责
1、认真职员招聘事情。。。。。
2、认真职员入职相关手续治理。。。。。
3、认真人力资源信息系统档案资料的治理。。。。。
4、认真人力资源报表的数据治理。。。。。需求人数
2人 - 行政
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，行政治理、公共事业治理等专业。。。。。
2、有行政治理相关事情履历。。。。。
3、熟练使用办公软件、具有较强的写作水平，，，，，头脑条理清晰、相同能力强。。。。。岗位职责
1、行政妄想及行政治理系统建设。。。。。
2、6S系统建设与治理。。。。。
3、物业、食堂、宿舍事情执行的跟踪检视，，，，，监视治理。。。。。
4、安保收支厂事情执行的跟踪检视，，，，，监视治理。。。。。
5、归口用度管控。。。。。
6、外部联络与内部协调。。。。。需求人数
2人 - 培训师
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，人力资源治理或教育手艺等相关专业。。。。。
2、word/excel/ppt应用熟练，，，，，能娴熟地运用ppt开发课件。。。。。
2、熟悉人力资源治理、教育或相关专业知识，，，，，熟悉培训事情流程，，，，，明确人才作育和职业生长。。。。。
3、2年以上大中型企业的一律岗位人才培训履历，，，，，有拓展训练履历，，，，，能用拓展教练手艺实验拓展培训。。。。。
4、热爱培训，，，，，执行力强、有优异的人际关系能力、组织能力、团队相助精神，，，，，较好的文字功底。。。。。
5、有自己2门以上善于的培训课程，，，，，具备中级以上人力资源治理师、企业培训师等资格证书者优先。。。。。岗位职责
1、认真培训需求的网络、剖析，，，，，并体例年度培训妄想。。。。。
2、认真培训系统、制度、流程的监视和执行，，，，，协助员工职业生涯妄想治理。。。。。
3、认真培训案例网络、课件开发、课本制作。。。。。凭证各部分的妄想外培训需求，，，，，协同其部分组织实验。。。。。
4、认真线上培训课程的网络、制作、上传、维护和治理，，，，，协助培训实验部分提升培训质量。。。。。
5、引进和使用培训相关的内外部资源，，，，，组织集团规模内的拓展训练，，，，，举行团队建设和企业文化培训。。。。。
6、认真集团副科长及以上干部的小我私家学习生长档案的建设、维护、治理，，，，，并向导各单位培训专兼职职员治理其单位职员的小我私家学习生长档案。。。。。
7、归口治理各项培训纪录、审核评估、课件等相关资料，，，，，并分类举行汇总和归档。。。。。
8、加入现场培训的组织、准备、支持、效劳事情。。。。。需求人数
2人 - IE工程师
任职资格
1、认真制程改良、工用具立异、自动化等项现在期视察、数据网络、验证、剖析，，，，，制订可研报告和改良妄想，，，，，落地执行。。。。。
2、认真标准工时、标准产能、SOP、工序流程图制订与维护，，，，，对员工及治理职员举行培训，，，，，推行标准化治理。。。。。
3、新产品试产工艺参数和产品缺陷网络与剖析，，，，，加速新品转化速率。。。。。
4、认真产线品质异常、效率问题视察和网络，，，，，剖析损失点，，，，，刷新生产瓶颈，，，，，一连提升劳效。。。。。
5、加入厂房及车间妄想、物流、线体及工位Layout设计可靠性、效益性、清静性评审事情。。。。。岗位职责
1、认真制程改良、工用具立异、自动化等项现在期视察、数据网络、验证、剖析，，，，，制订可研报告和改良妄想，，，，，落地执行。。。。。
2、认真标准工时、标准产能、SOP、工序流程图制订与维护，，，，，对员工及治理职员举行培训，，，，，推行标准化治理。。。。。
3、新产品试产工艺参数和产品缺陷网络与剖析，，，，，加速新品转化速率。。。。。
4、认真产线品质异常、效率问题视察和网络，，，，，剖析损失点，，，，，刷新生产瓶颈，，，，，一连提升劳效。。。。。
5、加入厂房及车间妄想、物流、线体及工位Layout设计可靠性、效益性、清静性评审事情。。。。。需求人数
2人 - 基建工程师
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，土木匠程及相关专业。。。。。
2、具备土建施工方面的专业知识以及能力，，，，，包括土建施工手艺、土建施工流程以及相关规范。。。。。
3、熟悉土建项目的运作流程。。。。。具备优异的组织协调能力、相同交流、剖析解决问题能力。。。。。
4、有钢结构厂房现场治理履历3年以上。。。。。岗位职责
1、认真工程的施工质量、施工进度。。。。。
2、认真施工图纸审核,组织协调施工单位进场施工。。。。。
3、审核施工单位工程签证及设计变换。。。。。
4、对工程质料进场检磨练收及工程质料考察确认。。。。。
5、组织协调施工单位装备装置调试及试运行。。。。。
6、纪录、整理工程施人为料。。。。。
7、协助工程预算部分做好工程决算
需求人数
2人 - 产品司理
任职资格
1、陶瓷、或美术专业本科及以上教育配景。。。。。
2、陶瓷产品推广相关职位2年以上事情履历。。。。。
3、受过产品治理培训或产品司理培训者优先。。。。。
4、具有优异的相同、表达、演讲能力，，，，，
5、优异的执行力和团队相助精神。。。。。
6、勇于接受挑战，，，，，能够肩负较大的事情压力。。。。。岗位职责
1、认真产品的需求发明和剖析，，，，，产品功效设计。。。。。
2、一连挖掘用户需求举行产品立异，，，，，合理妄想产品生长与功效妄想，，，，，协调推动产品功效实验。。。。。
3、关注运营数据、用户调研与反响等，，，，，一连优化产品。。。。。
4、关注竞争敌手的状态，，，，，对市场转变反应敏锐。。。。。
5、认真产品界面和交互全局和细节设计，，，，，推动产品交互体验一连提升。。。。。
6、妄想治理项目进度，，，，，推动项目的手艺实现，，，，，把控项目实验质量和效率。。。。。
7、指导和治理产品设计师，，，，，建设高品质交互团队。。。。。
8、对产品的恒久生长战略提出建设性意见，，，，，举行相关市场视察，，，，，为公司决议层提供响应依据。。。。。需求人数
2人 - 工艺历程工程师
任职资格
1、大学本科及以上学历，，，，，无机质料、化学工程、工业工程、机械制造、机电一体化等专业
2、熟悉9001质量治理系统或16949质量治理系统。。。。。有制造行业质量治理或产品研发3年以上事情履历。。。。。有硅酸盐或陶瓷行业事情履历优先
3、熟练使用excel举行数据剖析，，，，，熟练应用QC七大手法或五大工具。。。。。岗位职责
1、治理IPQC组的事情
2、依据客户质量要求，，，，，体例产品质量控制妄想
3、制订要害历程质量控制标准
4、组织对生产历程的质量管控
5、按期对历程质量管控举行评价，，，，，并制订响应改善步伐。。。。。需求人数
1人 - 质料工程师
任职资格
1、大学本科及以上学历，，，，，无机非金属质料工程、硅酸盐等相关专业。。。。。
2、熟悉陶瓷生产工艺，，，，，具备从事陶瓷生产事情的专业知识。。。。。
3、与营业对接。。。。。具有较强的小我私家开发能力。。。。。
4、5年以上釉料开发事情履历。。。。。岗位职责
1、认真陶瓷样品的釉料调试。。。。。
2、认真陶瓷新釉料的自主研发。。。。。
3、认真陶瓷大生产釉料手艺攻关。。。。。
4、认真分厂疑难釉料的手艺攻关事情。。。。。需求人数
7人 - 国际营业员
任职资格
1、本科及以上学历，，，，，形象气质佳。。。。。
2、熟练掌握office办公软件操作。。。。。英语CET六级以上，，，，，听说读写熟练且流利。。。。。
3、熟悉外贸操作流程，，，，，有2年及以上外贸事情履历者优先。。。。。
4、有较强的责任感，，，，，有较强的开拓立异意识，，，，，有较强的效劳意识，，，，，有优异的相同协调能力。。。。。岗位职责
1、老客户维护及新用户开发。。。。。
2、熟悉产品，，，，，安排样品制作。。。。。
3、精准报价及相关船务安排、货款接纳等。。。。。
4、掌握市场动态并网络、整理、归档客户信息及产品信息等。。。。。需求人数
10人 - 工艺美术巨匠
任职资格
1、大专及以上学历，，，，，有工艺美术相关职称。。。。。
2、热爱陶瓷产品设计，，，，，有较强的立异意识和学习精神。。。。。
3、五年以上釉下五彩制作及开发履历。。。。。
4、熟悉设计的基础知识，，，，，熟练运用釉下五彩各项工艺手艺，，，，，具有较强的下手实践能力。。。。。岗位职责
1、客户及市场开发信息网络。。。。。
2、针对海内重点展会举行釉下五彩产品开发。。。。。
3、对集团重点项目相关釉下五彩产品举行开发、制作。。。。。
4、 一样平常举行小我私家作品创作及制作。。。。。需求人数
2人 - 设计师
任职资格
1、大学本科及以上学历，，，，，陶瓷艺术设计、艺术设计相关专业等。。。。。
2、熟悉设计的基础知识，，，，，有一定的审美能力，，，，，对色彩具有一定的感知能力。。。。。
3、熟练使用PS、AI等设计制图软件，，，，，具有较强的下手实践能力。。。。。
4、有事情履历者优先。。。。。岗位职责
1、陶瓷新产品开发。。。。。
2、展会项目新产品设计开发。。。。。
3、针对客户设计需求举行专项开发。。。。。
4、设计素材以及市场信息网络。。。。。
5、开发信息整理归档。。。。。需求人数
4人 - 合规内审员
任职资格
1、文化水平本科以上，，，，，学习专业优先为执法类、人力资源治理类、清静与情形治理类；；；；；；；
2、年岁在30-45岁之间；；；；；；；
3、有3年以上生产制造行业事情履历；；；；；；；
4、熟悉EHS方面的执律例则基本知识；；；；；；；
5、具有EHS系统内审员/外审员认证资质及3年以上现实审核事情履历；；；；；；；
6、WORD\EXCEL\PPT等常用办公电脑软件操作熟练，，，，，具有优异的文字写作能力；；；；；；；
7、具有较好的组织向导能力与协调相同能力，，，，，原则性强，，，，，事情认真详尽，，，，，抗 压能力强；；；；；；；
8、有从事过宜家IWAY现实治理事情履历者优先思量。。。。。岗位职责
1、认真加入制订事业部IWAY治理相关程序、制度及流程；；；；；；；
2、认真事业部IWAY&SCS标准的培训向导；；；；；；；
3、认真事业部IWAY&SCS合规运行的一样平常检查监视；；；；；；；
4、认真组织策划与实验事业部IWAY&SCS的内审以及整改跟进；；；；；；；
5、认真事业部IWAY&SCS外部审核的迎审准备及应审加入；；；；；；；
6、认真加入事业部合规方面的执律例则网络更新。。。。。 - 安环工程师
任职资格
1、大专以上学历；；；；；；；
2、3年以上清静生产、环保相关事情履历或5年以上日用陶瓷制造业相关事情履历；；；；；；；
3、具备清静员资格证，，，，，有初级或中级注册清静工程师资质优先。。。。。岗位职责
1、职业康健清静治理
2、消防&装备清静治理
3、情形�；；；；；；；ぶ卫�
4、施工、修建清静治理
5、清静培训治理
6、应急治理
7、安环相关执律例则网络与更新 - 供应商质量工程师（SQE）
任职资格
1）男女不限，，，，，大专以上学历，，，，，3年以上制造业供应商品质工程师履历。。。。。
2）对证量治理系统熟悉，，，，，能自力体例供应商质量治理与来料磨练相关文件。。。。。
3）有供应商能力提升向导履历，，，，，对新供应商的引进审核，，，，，年度评审等有现实操作履历。。。。。
4）有很好的相同能力，，，，，很强的8D或5C报告编写能力，，，，，熟悉QC7大手法，，，，，有QCC或QIT主导履历优先。。。。。岗位职责
1.新供应商引进评估，，，，，老供应商年度审核
2.推动供应商质量一连刷新，，，，，知足公司质量战略
3.来料处置惩罚与索赔。。。。。 - 开发质量工程师（DQE）
任职资格
1、男女不限，，，，，大专以上学历，，，，，有3年以上制造业研发品质工程师履历
2、对DOE、FMEA、CP熟悉并有实操履历；；；；；；；熟悉研发历程品质管控
3、能自力设计产品可靠性规范与产品标准，，，，，对ECN/DCN控制流程熟悉，，，，，能体例研发历程品质流程文件；；；；；；；
4、逻辑性强，，，，，抗压能力好，，，，，有很好的相同总结能力和报告能力岗位职责
1、研发质量监控与产品质量验证
2、研发历程标准化建设
3、研发转大货生产可行性的批准 - 产品质量工程师（PQE）
任职资格
1、大专以上学历，，，，，具有三年以上品质工程师事情履历
2、熟知TS五大工具应用，，，，，MSA，，，，，GRR实践操作，，，，，熟悉客诉剖析、异常处置惩罚事情流；；；；；；；
3、电脑办公（WORD、EXCEL、PPT）操作熟练
4、经由专业的9000质量系统培训岗位职责
1、认真产品质量的控制和刷新；；；；；；；
2、解决产品生产历程中所泛起的质量问题，，，，，处置惩罚品质异常及品质改善；；；；；；；
3、认真产品质量的跟进并提供解决步伐；；；；；；；
4、认真生产的适用性和相关的磨练；；；；；；；
5、统计跟进生产历程中各工序的不良品，，，，，剖析不良缘故原由，，，，，与相关部分商讨解决计划；；；；；；； - 原型镌刻师
任职资格
1、男女不限，，，，，年岁40岁以下；；；；；；；
2、高中以上文凭，，，，，有3年以上陶瓷从业履历，，，，，有熟练的陶瓷造型设计能力，，，，，懂一定陶瓷产品设计者优先；；；；；；；
3、有富厚的手工镌刻履历，，，，，下手能力强，，，，，能手工制作差别气概的器皿，，，，，能熟练使用油泥、石膏等载体完成器型制作；；；；；；；
4、能熟练掌握种子、磨具制作工艺；；；；；；；
5、有一定电脑软件操作能力，，，，，能熟练使用平面或熟练掌握三维建模软件、编程软件者优先。。。。。岗位职责
1、主要认真客户需求和自主造型设计开发，，，，，认真手工造型、手工镌刻器型设计开发；；；；；；；
2、团结设计室事情调配适时加入客户和自主产品设计清静面设计开发事情。。。。。 - 信息部长
任职资格
5年以上企业ERP信息系统搭建和治理履历，，，，，大型公司CIO职位3年以上事情履历。。。。。
岗位职责
认真公司信息化中恒久的系统妄想和建设，，，，，认真重大信息化项目的引进、建设、推广和完善，，，，，为公司营业谋划运动及治理需求提供IT包管效劳，，，，，推动治理升级。。。。。
- 装备工程师
任职资格
1、大专或以上学历，，，，，机电一体化、机械制造、自动化控制、人工智能、无机非金属质料等有关专业；；；；；；；
2、掌握机械设计、机电一体化、陶瓷工艺复合型知识，，，，，熟练使用办公软件；；；；；；；
3、具有5年以上机电一体化设计，，，，，3年以上陶瓷工厂事情（治理）履历：有陶瓷工厂整厂设计、妄想的履历；；；；；；；
4、具有一定的相同能力，，，，，抗压能力强。。。。。岗位职责
1、认真装备治理制度和标准作业指导书在本区域内宣贯、培训和执行；；；；；；；
2、凭证公司治理系统的相关划定，，，，，催促装备保养，，，，，检查装备维护保养妄想执行情形，，，，，提高设各综合效率；；；；；；；
3、组织机修职员、装备治理者对装备举行周期性例行自查，，，，，组织对新装备举行试车和效果验证事情；；；；；；；
4、组织处置惩罚突发或重大装备故障；；；；；；；
5、认真对闲置或需报废的装备举行处置惩罚计划制订，，，，，实时更新生产装备治理台账；；；；；；；
6、主导所在分厂工具改良升级的试验、验证、开发事情，，，，，加入新型工用具的评审评估事情，，，，，主导向导、推广、改良、替换工用具；；；；；；；
7、运用绩效工具对装备能源举行治理；；；；；；；
8、天天监测水电气等能耗的使用情形，，，，，认真做好水电治理周期检查、周期数据网络整理及分折，，，，，按要求上报水电消耗报表，，，，，周期内发明水电消耗异常，，，，，连忙查明缘故原由，，，，，制订纠正步伐并实验，，，，，对实验后的效果有审核。。。。。 - 人力资源总监
任职资格
1.本科及以上学历，，，，，人力资源治理、工商治理等相关专业优先；；；；；；；
2.年岁在45岁以下；；；；；；；
3.10年以上人资行政从业履历，，，，，3年以上治理履历；；；；；；；
4.熟悉人力资源治理各大模浚浚� ？？？？椋ㄕ衅浮⑴嘌怠⒓ㄐА⑿匠辍⒃惫す叵档龋�，，，，具备扎实的专业知识和实践能力；；；；；；；
5.醒目国家劳动执律例则及相关政策
6.优异的人际来往和相同能力，，，，，能与差别层级职员举行有用相同和相助，，，，，有较强的责任心和敬业精神，，，，，事情认真详尽，，，，，有条理；；；；；；；
7. 品行规则，，，，，有团队相助精神，，，，，具备一定的抗压和应变能力.岗位职责
1. 依据公司整体战略妄想，，，，，周全统筹妄想事业部行政、人力战略和年度妄想；；；；；；；
2. 认真建设及优化事业部薪酬系统、培训系统、绩效系统等人资系统，，，，，并推感人力资源治理信息化建设；；；；；；；
3. 认真事业部员工的合规治理事情，，，，，从员工招聘、劳动条约签署、考勤治理、工时管控，，，，，绩效复核、培训治理、员工关系、员工福利等治理事情确保正当合规;
4. 认真事业部行政及后勤治理事情(办公室治理、文件资料治理、宿舍、食堂、安防、厂区6S等);
5. 认真与集团及政府部分的相同、关系维护、接待来访事情
6向导和治理人事行政团队，，，，，提升团队整体事情水平；；；；；；；
7.掌握最新的执律例则要求，，，，，关注行业政策规则转变，，，，，实时调解人事行政相关制度和流程确保合规；；；；；；；
8.完成上级向导交办的其他使命. - 跟单员
任职资格
1、大学专科及以上学历；；；；；；；英语水平CET4级以上
2、有外贸履历者优先思量
3、熟悉陶瓷生产流程及相关工艺操作，，，，，相识陶瓷产品品质要求、
4、有强烈的责任感，，，，，能受苦耐劳，，，，，有较强的抗压能力，，，，，有强烈的职业理想，，，，，有较强的相同协调能力；；；；；；；
5、熟练掌握OFFICE办公软件；；；；；；；
6、男、女不限，，，，，年岁24-40岁之间；；；；；；；岗位职责
协助营业处置惩罚客户邮件，，，，，体例条约资料、团结客户交期与生产、品质等相关部分对接，，，，，确保配套物资的准时到位，，，，，预约验货、订舱、包管正常出货，，，，，包括所有展会的样品准备等。。。。。
- PMC专员
任职资格
1、专科及以上学历
2、陶瓷生产工艺流程熟悉优先
3、电脑办公软件熟练
4、有生产妄想相关事情履历优先
5、对数据敏感，，，，，善于相同，，，，，逻辑头脑能力强，，，，，受苦耐劳，，，，，责任心强，，，，，有团队协作精神。。。。。岗位职责
1、生产进度表单数据录入：含成瓷、釉坯、湿坯生产数据，，，，，发明并反响数据逻辑异常
2、发货表单数据更新，，，，，宣布发货效果
3、EMP系统订单数据维护
4、外购素烧坯及模具台账维护
5、月度发货订单跟进表单数据维护
6、产品台账维护：历史质量，，，，，现实产能，，，，，生产工艺，，，，，需求人力
7、认真完成上级安排的其它使命 - 精益部长
任职资格
1.男，，，，，年岁35岁以下，，，，，本科学历以上；；；；；；；
2.具备优异的表达能力、组织协调能力，，，，，逻辑头脑清晰；；；；；；；
3.具备3年以上制造行业项目治理履历；；；；；；；
4.对陶瓷行业有一定相识，，，，，熟悉工艺、质量、本钱管控等相关营业知识；；；；；；；
5.熟悉精益生产治理，，，，，有精益生产事情配景优先；；；；；；；岗位职责
1.周全统筹策划和组织全公司的精益治理推进事情；；；；；；；
2.认真与精益照料对接，，，，，确保各项事情有用执行；；；；；；；
3.治理精益项目，，，，，推动项目希望抵达目的实效；；；；；；；
4.培训精益专员，，，，，安排精益专员各项事情；；；；；；；
5.对各部分推进精益治理举行相关培训及审核；；；；；；；
6.认真每月精益治理推进聚会的组织及总结；；；；；；； - 机电员
任职资格
有日用陶瓷事情履历，，，，，熟悉制泥机械装备，，，，，有电工证
岗位职责
维护制泥车间机械装备
- 高级PMC
任职资格
1．本科及以上学历，，，，，供应链治理、物流治理等相关专业优先；；；；；；；
2．有3-5年的陶瓷领域或相关行业的生产治理事情履历优先；；；；；；；熟悉生产妄想、物料控制、库存治理等相关流程；；；；；；；具备优异的数据剖析能力，，，，，有大数据剖析证书者优先；；；；；；；抗压能力强，，，，，能够与生产、研发及供应链团队细密相助，，，，，解决跨部分问题；；；；；；；
3．较强的逻辑头脑能力、相同能力和向导能力，，，，，能熟练使用办公软件；；；；；；；
4．英语读写能力佳者优先，，，，，有项目治理履历者优先岗位职责
认真生产妄想的统筹安排与协调，，，，，库存治理，，，，，以及相关的销售和展望数据剖析
- 釉料工程师
任职资格
教育水平：大专及以上学历，，，，，无机非金属质料工程、硅酸盐等相关专业；；；；；；；
履历与资历：从事陶瓷研发五年及以上的事情履历；；；；；；；
知识：熟悉釉料配方基础组成，，，，，熟悉陶瓷工艺流程；；；；；；；
手艺技巧：对陶瓷釉料有一定的研究以及有响应善于偏向；；；；；；；
其它：求真务实，，，，，责任心强，，，，，团队相助能力强。。。。。岗位职责
1、开发手艺：宜家客户来样开发，，，，，加入广交会等大型展会的釉料研发；；；；；；；
2、手艺攻关：认真陶瓷釉料中通例难点攻关手艺；；；；；；；
3、手艺支持：认真分厂疑难釉料手艺攻关事情；；；；；；；
4、手艺指导：对相关手艺做系统化研究，，，，，给到研发部分做辅助指导作用。。。。。 - 高级本钱司理
任职资格
1、本科以上文化水平，，，，，会计专业中级以上职称,年岁在45岁以下。。。。。
2、能熟练使用EXCEL、Word、PPT文件的操作与制作。。。。。
3、拥有大型国企、外资企业财务治理履历者优先。。。。。
4、男性或醴陵籍人士优先。。。。。岗位职责
1.构建本钱控制系统，，，，，审核本钱支出，，，，，降低运营本钱。。。。。
2.团结公司特点，，，，，构建和完善本钱治理系统（模子），，，，，进一步完善本钱核算、控制与剖析的规范流程。。。。。
3.协助经管部长按期举行重点项目整天职析，，，，，分类施策，，，，，找出本钱变换缘故原由及要害控制点。。。。。
4.向导安排的其他事情。。。。。 - 分（子）公司财务认真人
任职资格
1、本科以上文化水平，，，，，会计专业中级以上职称,年岁在45岁以下。。。。。
2、能熟练使用EXCEL、Word、PPT文件的操作与制作。。。。。
3、拥有大型国企、外资企业财务治理履历者优先。。。。。
4、男性或醴陵籍人士优先。。。。。岗位职责
1.贯彻国家财经规则，，，，，落实上级公司财务制度，，，，，确保公司财务事情合规。。。。。
2.依据现真相形，，，，，提出财务制度优化建议，，，，，报上级审核后执行。。。。。
3.组织体例财务预算，，，，，监控执行，，，，，按期剖析差别并上报。。。。。
4.构建本钱控制系统，，，，，审核本钱支出，，，，，降低运营本钱。。。。。
5.认真分子公司财务报告的体例，，，，，深入剖析财务状态与谋划效果。。。。。
6.针对重大财务问题提供解决计划，，，，，为分子公司决议提供数据支持。。。。。
7.完善财务内控制度，，，，，提防财务危害。。。。。
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